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    今年一季度全市城鎮新增就業人數同比增長22.89% 政策“組合拳”打出就業“開門紅”

    2025-04-30 08:18

    金山網訊 就業,一頭連著經濟大勢,一頭連著千家萬戶,是最大的民生工程、民心工程、根基工程。統計數據顯示,今年一季度,鎮江完成城鎮新增就業人數1.02萬人,比去年同期增長了22.89%,就業實現良好開局。

    城鎮就業人數的增長,離不開人社部門強有力的服務支撐,數據背后,傳遞出暖暖的民生溫度。今年以來,市人社局深入實施就業優先戰略,打出政策支持、保障用工、就業幫扶、就業服務“組合拳”,全力穩存量、擴增量、提質量、兜底線,推動實現高質量充分就業,為全市經濟社會高質量發展提供堅實支撐。

    政策“賦能”,激發企業活力

    政策是促進就業的“助推器”。市人社局聚焦企業發展需求,不斷完善政策體系,加大政策扶持力度,充分激發企業吸納就業的內生動力。

    實施一次性擴崗補助政策、貫徹落實《江蘇省就業補助資金管理辦法》……市人社局從支持企業穩定擴大就業規模、促進高校畢業生等青年就業創業、幫扶困難人員兜牢民生底線等方面,為穩就業提供政策保障。今年一季度,為全市4.51萬家企業降費1.2億元;為272家企業發放一次性擴崗補助238.65萬元,帶動就業人數1591人。同時,發放企業吸納就業困難人員、吸納高校畢業生社保補貼,女職工產假社保補貼241.9萬元。通過真金白銀的投入,讓企業輕裝上陣,積極吸納勞動力。

    市人社局落實創業擔保貸款及貼息政策,加大對創業者的金融支持。通過簡化貸款手續,提高貸款審批效率,讓創業者“應貸盡貸”。截至目前,開展富民創業擔保貸款資格審核3046萬元,惠及317人次,有效激活經營主體,創造更多就業崗位。開展創業服務進社區活動,為創業者解讀一次性創業補貼以及創業帶動就業補貼政策的申領條件和補貼細則。今年以來,已扶持成功創業1725人,帶動就業4794人,發放一次性創業補貼、創業帶動就業補貼21.6萬元。

    保障用工,助力企業發展

    企業穩則就業穩。市人社部門持續優化用工服務,多渠道保障企業用工需求,助力企業穩定生產經營。

    市人社局建立重點企業用工服務保障機制,通過上門走訪、電話聯系、企業服務群對接等形式聯系2900余家企業,深入開展“訪企問需”行動,及時掌握企業用工需求,協調解決用工難題。此外,組織開展“春風行動”“就業援助月”“民營企業服務月”等系列招聘活動,搭建企業與求職者對接平臺。今年以來,共舉辦各類招聘活動194場次,提供就業崗位10萬余個,達成就業意向1.4萬人。

    深化勞務協作,加強與省內外勞務輸出地的溝通對接,建立勞務合作關系,引導外地勞動力來鎮江就業。今年以來,全市各級人社部門組建14條線上、線下勞務協作招聘線路,在陜西、云南、山西等地開展勞務協作專項活動36場次,提供招聘崗位4.5萬個,引進外來勞動力(來鎮首次錄用)2.42萬人。

    此外,開展職業技能培訓,發布《2025年鎮江市政府補貼性職業技能培訓項目等指導目錄》。市人社局根據企業用工需求和勞動者就業意愿,組織開展訂單式、定向式培訓,提高勞動者職業技能水平和就業能力。今年以來,共開展各類補貼性職業技能培訓7723人次。發放技能提升補貼566.65萬元。通過勞務協作和技能培訓,可以有效緩解企業用工難題,提升勞動者就業競爭力。

    精準幫扶,兜牢民生底線

    就業幫扶是保障困難群體基本生活的重要舉措。市人社部門強化精準施策,加大幫扶力度,確保困難群體就業有門、生活無憂。

    一方面,加強就業困難人員認定管理,建立就業困難人員數據庫,實行動態管理。對零就業家庭、低保家庭、殘疾人員等就業困難群體,開展“一對一”幫扶,提供職業指導、崗位推薦、技能培訓等服務,確保至少有一人實現就業。今年以來,累計幫扶就業困難人員實現就業1787人,零就業家庭保持動態清零。

    另一方面,落實社會保險補貼、公益性崗位補貼等政策,就業困難人員靈活就業后繳納社會保險費的,給予一定數額的社會保險費補貼,對難以通過市場崗位實現就業的,開發公益性崗位安置就業。1月至3月,發放靈活就業社保補貼8658.94萬元,惠及4.57萬人,發放公益性崗位補貼、社保補貼225萬元。

    市人社局開展失業人員再就業幫扶行動,創新建立登記失業24小時響應機制,企業辦理退工手續后,通過分級評估、分類幫扶,系統自動生成“一人一策”個性化服務套餐,并在24小時內推送至服務對象的手機端。失業人員可根據需求自主選擇崗位推薦、技能培訓、政策享受、勞動維權、信息查詢等就業服務,幫助失業人員盡快實現再就業,切實兜牢就業民生底線。今年以來,共幫助9458名失業人員實現再就業。

    優化服務,提升就業質效

    優質的就業服務是促進就業的重要保障。市人社部門不斷優化就業服務流程,提升服務質量,讓群眾享受更加便捷、高效的就業服務。該局推進就業服務信息化建設,打造“互聯網+就業”服務平臺,利用“就在鎮江”支付寶小程序、“鎮江人社”微信公眾號、“鎮江就業創業”抖音號等公共就業服務矩陣,實現就業政策、崗位信息、求職登記等服務事項網上辦理,讓群眾辦事“最多跑一次”。今年以來,已通過線上平臺發布就業崗位5.76萬個,接收求職登記3.66萬人次,辦理就業服務事項8600余件。

    加強基層公共就業服務平臺建設,積極推進零工市場、“家門口”就業服務站建設,構建“15分鐘就業服務圈”,滿足困難群眾“就近辦、馬上辦”需求。完善市、區、鎮(街道)、村(社區)四級公共就業服務網絡,實現公共就業服務全覆蓋。加強基層公共就業服務人員培訓,提高服務能力和水平。4月25日,組織開展了2025年人社系統協理員培訓班,提高鎮村一級人社協理員業務能力,切實為群眾提供優質服務。

    就業是民生之本,關乎人民群眾切身利益。鎮江將始終堅持就業優先戰略,持續完善政策體系,優化服務舉措,全力以赴穩就業、保民生,讓更多群眾端穩“飯碗”,共享發展成果,為奮力譜寫“鎮江很有前途”新篇章貢獻人社力量。(通訊員 曹雨柔 記者 楊泠

    責任編輯:王含

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